SCHÜTZE WASSER

HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen sowie nachhaltige Perspektiven – Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht.


Für die Abteilung IT Clients und Endgeräte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Systems Engineer Digital Workplace (m/w/d) 


Angestellt bei der Hamburger Wasserwerke GmbH| Kennziffer 2023-293 | Vergütung: S4 in unserem EntgeltTarifVertrag

Vollzeit (38 Std.), auch teilzeitgeeignet | Arbeitsort: Flexibel | unbefristet

Wir entwickeln was: Unser Team "Clients & Endgeräte" stellt den Betrieb von Clients und Endgeräten von HAMBURG WASSER und auch der IT-Landschaften unserer Töchter sicher und betreut und verwaltet Clientapplikationen. Die betreuten Geräte werden dabei über ein zentrales Managementsystem überwacht und versorgt.


Das bewegen Sie bei uns:

  • Implementieren und Betreiben standardisierter Betriebssysteme, Software- und Treiberpakete inklusive Patch und Update-Rollouts sowie Sicherstellen der Arbeitsbereitschaft der Software-Systeme und deren Schnittstellen
  • Analysieren von Software bzgl. fachlicher und technischer Anforderungen (Installations-, Deinstallations- und Updatefähigkeit)
  • Kontinuierliche Evaluierung, Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Konzepte und Lösungen unserer Digital Workplaces und der damit zusammenhängenden Managementsysteme zur Maximierung der Automatisierung und Minimierung des Supportaufwand
  • Entwicklung von Servicelösungen im Umfeld Digital Workplace bist zur Betriebsreife


Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Mehrjährige Erfahrung und Expertenwissen in der Bereitstellung und im Betrieb von MS Windows im großen Unternehmensumfeld
  • Vertrauter Umgang mit einem modernen Client Management und den Abhängigkeiten im Enterprise-Umfeld: AD, GPO, DHCP, DNS, DFS, Arbeitsplatz-Hardware, Security, SCCM/MECM, Azure, Intune, Microsoft 365, PowerShell
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*:

  • Ausgeglichen:
    38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.
  • Von Grund auf flexibel:
    Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.
  • Aufgeschlaut:
    Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.
  • Abgesichert:
    Ein Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag (ab Seite 6) und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
  • Mobil, gesund & fit:
    Mit einem Zuschuss zum Digitalen ProfiTicket, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.
  • Vernetzt:
    Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.
  • Erfrischend:
    Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.

*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.


Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.


Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wassers.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen hilft unser gesamtes Recruiting-Team gerne weiter.
Telefon: 040 7888 83030   

Ihre Ansprechpersonen:
Sabrina Schönfeld und Birte Markhoff

HAMBURG WASSER, Billhorner Deich 2, 20539 Hamburg
www.hamburgwasser.de/karriere


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