Wir entwickeln was: In unserer Einheit arbeiten wir daran die Automatisierungs- und Leittechnik unserer vielseitigen technischen Anlagen, wie zum Beispiel Wasserwerke, das Klärwerk zu optimieren, auf dem aktuellen Stand der Technik zu halten und damit unsere Kolleg:innen vor Ort optimal zu unterstützen. Im interdisziplinären Team mit vier Kollegen wollen wir die Wasserversorgung und Abwasserklärung der Metropole Hamburg optimal steuerbar und technisch sicher machen.

Das bewegen Sie bei uns:

Konzeptionieren, Planen und Umsetzen von Automatisierungsanforderungen im Leittechnik-Umfeld (ICS)
Betreiben von Automatisierungsnetzwerken (ICS-Netzwerke) und die Programmieren von SPS-Komponenten verschiedener Hersteller
Administrieren und Betreiben von Leitsystemen sowie Ansprechpartnerschaft im 2nd Level Support für die Automatisierung und Leittechnik
Umsetzen und Einhalten des BSI-Grundschutzes in unseren technischen Anlagen
Überwachen der Leittechnik mit Fokus auf Security Events und Optimierungspotenzial
Erstellen und Pflegen von technischen Dokumentationen, Konzepten und Berichten sowie die Teilnahme an einer 24/7 Rufbereitschaft nach Einarbeitung

Das bringen Sie mit:

Ein abgeschlossenes IT-Studium (bspw. Informatik, angewandte Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Fähigkeiten (beispielsweise Techniker-Qualifikation mit expliziten Kenntnissen und Erfahrungen in der Wasserversorgung) mit fundierten Praxiskenntnissen im Aufgabengebiet.
Gute Kenntnisse in der Automatisierung von komplexen Anforderungen in SPS-Netzen verschiedener Hersteller (Planung und Programmierung) und Kenntnis von gängigen höheren Programmiersprachen (z. B. Codesys, Step7)
Erfahrung mit SCADA Systemen und der Administration sowie Projektierung dieser Systeme
Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung des BSI Grundschutzes / der ISO 27001 mit dem Schwerpunkt im ICS Umfeld
Selbstständige Arbeitsweise mit einer starken Team- und Kundenorientierung
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, gelegentlich Einsätze außerhalb der Rahmenarbeitszeit bzw. am Wochenende zu übernehmen

Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*:

Ausgeglichen:
38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.
Von Grund auf flexibel:
Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.
Aufgeschlaut:
Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.
Abgesichert:
Ein Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag (ab Seite 6) und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
Mobil, gesund & fit:
Mit einem Zuschuss zum Digitalen ProfiTicket, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.
Vernetzt:
Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.
Erfrischend:
Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.

*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.

Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wassers.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Automatisierer und Leittechnikspezialisten (m/w/d)

Das bewegen Sie bei uns:

Das bringen Sie mit:

Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: